从美国留学到拿到绿卡，靠的是实力还是运气？

留学生签证通常为F-1签证，除了实习外，留学生不能在美国合法工作。若想留在美国工作，必须申请工作许可，就是H-1B签证。申请此签证前，首先你要找到跟自己专业有关的工作。这时候，完全靠你的实力吗？

美国崇尚“少说空话，多干实事”，理工科就业前景较好，具体来说，就是科学、技术、工程和数学四大领域，简称STEM。而文科毕业生在美国工作要比理工科难。美国本土学生学习商科和文科的较多，加上需要文科生的政府部门等，一般只招收美国公民或永久居民，留给文科留学生的选择就少得多。

终于找到雇主愿意录用，终于可以递交H-1B申请了。由于申请人数众多，移民局只得用抽签方式选择，考验你运气的时刻来了！移民局最新发布数据显示，2017财年H-1B批准率不到六成，创下十年来新低。加上印度籍H-1B受益人占绝大多数，遥遥领先于中国申请人，具体到中国留学生的中签率更低。

不仅如此，川普采取“美国优先”政策，工签持续收紧，即使你足够幸运抽中H-1B也并非高枕无忧！最新政策指南表示，当你申请工签延期时，就算所有条件（工作岗位、工资、公司等等）和此前没有变化，移民官员也必须采用与工签首次申请者相同水平的审核标准。也许评判官将达成和此前一样的决定，但这不是必要的。

H-1B有效期一般是六年，这就要求雇主在这六年之内替你申请绿卡。如果雇主不愿意替你申请的话，那前期找工作、抽到工签等一系列程序都将前功尽弃！

当然，也可能你凭借工作能力赢得了雇主认可，他愿意为你办理绿卡。那么，雇主必须先向劳工部提交申请，证明没有现成的美国公民或永久居民符合基本要求、或者愿意接受所要聘用人员的工作，此工作只得聘用外国人，并且此聘用不会对类似工作的美国雇员的工资和工作环境产生不利影响。雇主并承诺此工作不是临时的工作，支付的工资不低于此类工作的普遍的工资水平。若劳工证得以批准，绿灯放行，雇主才可以为你向移民局申请绿卡。

综合以上情况，今后留学生在美国转换工作和通过工作获取绿卡的过程，将越来越复杂和严苛。这也是近年来越来越多留学生提前进行身份规划，借助合法身份长久在美自由择业和发展的原因。

美成达提示：目前留学生及其家庭，普遍通过EB-1A特殊人才或EB-5投资移民等方式提前申请美国绿卡，可享受和美国人同等的就学、就业待遇，名校录取高数倍，基础教育全免费，热门专业不受限，求职就业低门槛。